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馬麗紅:立志宜思真品格 一分辛苦一分才
時間:2019-08-05  來源:寧夏財經網
  2019年7月9日,在由寧夏水務投資集團有限公司(以下簡稱“寧夏水投集團”)主辦的“第三屆水質化驗員技能大賽”上,她憑借11年豐富的工作經驗和扎實的理論功底,力壓群雄,獲得比賽第一名。

  認真做事,踏實做人,這是她的人生信念;勤學好問,勇于挑戰,這是她的工作態度。這位不平凡的耕耘者,就是吳忠水務有限公司水質檢測站技術負責人兼檢測室主任——馬麗紅。
  腳踏實地 扎根水務11載
  在吳忠水務有限公司,馬麗紅一干就是十一載。從一名基層水質化驗員,到如今的水質檢測站技術負責人兼檢測室主任。馬麗紅感慨,過程雖然艱辛,但她收獲的是一顆熱愛學習,時刻保持興趣和熱情的心。萬事開頭難。馬麗紅清楚地記得,2008年6月,她剛來到吳忠自來水公司。同年10月份公司建立了水質檢測站,自此在這里扎根實干,與水質檢測站結下了不解之緣。之后的工作馬麗紅大多都是在水質檢測站度過,她見證了這里每一臺設備的更新和團隊人員隊伍的壯大?梢哉f,她的工作歷程是和水質檢測站一起成長起來的。“剛開始我們是在實驗室做水質檢測,設備條件都很簡陋,水質檢測像蒸餾、萃取這些項目都比較耗費人力物力。我們當時跟著師傅,就是水質檢測站站長學習,師傅操作的時候帶著你,剩下的操作流程都是全憑自學。做水質檢測,并不像常人眼中那么容易,有的項目試劑必須是現配的,意味著中間不能停頓,要從頭到尾連續完成,從早到晚一站就是一天,中午不休息是常有的事。”馬麗紅說。
  剛來吳忠水務的三個月,在下班之余,她自己又會花費很多時間來研究水質檢測,經過自己的刻苦努力和勤學好問,馬麗紅很快就通過考核,開始自己上手做檢測出報告。
  水質檢測的每一個步驟都要謹小慎微,每一個環節都不能疏漏,否則會對檢測結果產生影響。這對檢測儀器的精確度也有要求。水質檢測站剛建立時,儀器不是特別先進,人員也少,水質檢測工作費時費力。2017年公司引進了新的檢測儀器,大大提高了檢測效率。

 

  “11年來,水質檢測站的硬件設施和人員隊伍都發生了很大的改觀。公司也從一家自來水公司發展成為了現在可以承擔重點水利工程和跨縣市大中型水利工程建設的水務綜合性投融資平臺。一路走來,有收獲,有感恩,但更多的是期待和擔當。”馬麗紅頗有感觸的說。
  歸零心態 干到老學到老
  走進吳忠水務有限公司水質檢測站辦公室,有種走進大學自習室的恍惚感,可以感受到很強烈的學習氛圍,似乎這里剛剛結束了一場學術討論會。會議桌上放著一摞摞水質檢測相關的書籍和學習筆記。這里是馬麗紅和隊員們的“學習園地”,大家每天一有空都會在這里互相交流,任何一位員工無論資歷深淺,在水質檢測或者設備上有不懂的地方,都可以提出來一起商討解決。
  “大家能有這么好的學習自覺性,很大程度都要歸功于集團公司對我們技術人員的重視和培養。寧夏水投集團通過組織系列競賽,加大教育培訓力度,來撬動我們的學習積極性,以此加強集團人才隊伍的建設。水務一體化改革以后,我們公司對于人員的學習、培訓非常重視。硬件軟件兩手抓,最近公司又采購了新的水質檢測儀器,并且組織員工培訓學習新設備的維護和使用方法,讓我們的水質檢測技能不斷提高。”作為公司的“老將”,馬麗紅很感謝公司對他們的培養。
  “我特別喜歡和享受大家現在這種學習狀態和氛圍,我們一起學習一起進步,勁往一塊使,大家都覺得上班是一件很讓人愉悅的事情。”說起公司的學習氛圍,馬麗紅引以為豪。“公司每周都會組織我們進行業務、安全、政治理論等方面的培訓,以前只知道埋頭苦干,現在我們的學習氛圍特別好,大家不懂隨時問,每一個員工成長進步都很快。”
  水質檢測工作不能一直依靠以前所學的知識。設備的更新和水質化驗標準的不斷提高,也要求水質檢測工作者不斷的學習充電。“我比較善于接受新事物,不喜歡一成不變的工作。‘干到老,學到老。’吧,學習也是一件快樂的事情。”不斷面臨新的挑戰,吸收新的知識,這也是馬麗紅11年來一直從事水質檢測工作的原因。
  由于表現優異,技術嫻熟,2017年馬麗紅通過了區質量技術檢測局的考核,成為水質檢測站技術負責人兼檢測室主任。“我覺得資歷還不夠,還有很多要學習的地方。我們這邊優秀的人真的很多。平時善于學習,多學多問,對自己進步幫助很大。”

  成為水質檢測站技術負責人,馬麗紅深知自己肩上的責任更大了,需要比其他人花費更多的時間來學習理論知識,攻克技術難題,這樣才能更好的幫助每一位員工。
  積蓄能量 成為更好的自己
  由于平時忙于工作,馬麗紅陪伴孩子的時間也少了很多。忙起來的時候,經常加班到晚上10點以后才回家。9歲的兒子正在上小學,他的作業很多也是爸爸在輔導。“都說給孩子輔導作業是一個大型的奔潰現場,‘孩子寫作業,親人兩行淚’,我很少體驗到這樣的奔潰。”馬麗紅笑著說,雖是開玩笑,但是言語間可以感受到她對孩子的一絲歉疚。“原先計劃是趁暑假帶兒子出去旅游,但是到現在一直沒有兌現。兒子也很懂事理解我,并沒有跟我生氣,等忙完這段時間,一定要帶他出去走走。”同所有母親一樣,在同時扮演好“員工”和“媽媽”這兩個角色時,職場媽媽往往需要花費巨大的精力。“我很贊同董卿說的那句話:‘想讓孩子成為什么樣的人,自己先成為那樣的人’,我希望自己的努力能被兒子看到并且感受到,希望他將來能夠成為一名優秀的人。”每晚加班回到家,看著兒子熟睡的臉龐,一天的疲憊也會煙消云散。為了孩子,她正在努力的成為更好的自己。如今作為水質檢測站技術負責人,馬麗紅依然保持著當初的干勁和熱情。對于她來說,每一份成就的取得,都是一份能量的積蓄,都是為下一個成績的取得做鋪墊。今后的工作中,她將繼續和隊員們一起,投身水質檢測工作,把水質檢測項目做的更準更全面,為寧夏水務事業的發展貢獻自己的一份力量。“馬姐工作起來非常嚴謹,我們有不懂的地方隨時問她,她都會很熱情的幫忙解答。她給人的感覺非常專業,無論生活還是工作,她都能處理的井井有條。”水質監測站的同事小王這樣評價馬麗紅。談起下一步的打算,馬麗紅說除了忙公司的事物之外,自己和隊員們正在為全區生態環境監測專業技術技能大比武做準備。由于“大比武”比賽內容涉及到很多平時不擅長甚至沒有接觸過的領域,所以對馬麗紅和隊員們來說,這又是一場硬仗。默默耕耘,積蓄能量,靜待花開,相信馬麗紅將會以更充實、自信的姿態去面對新的挑戰!
編輯:祁雪 責任編輯:李娟
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